Ons team

Alex Steg

Directeur | Hoofdredacteur | Tekstschrijver

Werkdagen: ma, di, wo, do, vr

T: 06-51113428
E: alex@contentxperience.nl

Alex studeerde aan de Hogeschool voor Journalistiek in Zwolle en rolde na zijn afstuderen al vrij snel in een redactionele functie. In 2006 startte hij Hilarius Media BV als uitgeverij voor ICT-vakbladen. In 2009 leidde de grote spin-off aan activiteiten tot de oprichting van ContentXperience.

Outsourcen van marketing
29 maart 2012

Steeds meer bedrijven besteden hun niet-core businessactiviteiten uit. Een concept dat ook wel bekend staat onder de naam ‘outsourcing’. Denk bijvoorbeeld aan het outsourcen van salarisadministratie, ICT-functies of HR-activiteiten. Daarmee willen bedrijven de kwaliteit van dergelijke werkzaamheden verbeteren, hun core business efficienter maken en interne kosten besparen. Als de salarisadministratie en HR-afdeling geoutsourced kunnen worden, waarom dan niet de marketingafdeling?

Bij outsourcing gaat het erom dat bepaalde werkzaamheden niet meer binnen de eigen organisatie worden uitgevoerd, maar worden toevertrouwd aan een externe partij die expertise op dat gebied heeft. Een full-service marketingbureau kan dus voor een bedrijf alle taken op het gebied van marketing verzorgen: van marketingcampagnes en losse tekstproducties, tot crossmedia design. Ook het outsourcen van deze marketingwerkzaamheden kent vele voordelen.

Voordelen uitbesteden marketingactiviteiten 
Door de expertise en ervaring van het marketingbureau verbetert de kwaliteit van de marketingactiviteiten. Voor de meeste organisaties is marketing geen kerncompetentie; de marketingafdeling binnen het bedrijf – als die al bestaat – mist dan ook vaak de ervaring en scherpte om een sterk onderscheidende positie in te nemen. Bovendien heeft een externe partij een frisse kijk op een bedrijf. Dat externe perspectief zorgt voor vernieuwende ideeën.

Het outsourcen van de marketingactiviteiten is ook kostenbesparend. Samenwerken met een externe partij zorgt voor een besparing op de kosten van het aannemen en trainen van personeel, de werknemersverzekeringen en het inrichten van de werkplek. Het salaris is maar een fractie van het totale kostenplaatje. Waarom door een sollicitatieprocedure heen gaan, iemand inwerken en opleiden als de expertise buiten je organisatie voor het grijpen ligt?

Een marketingbureau kan door zijn kennis en ervaring snel en efficiënt een campagne ontwikkelen en uitrollen. Het bureau heeft alle disciplines onder één dak en heeft lijntjes uitliggen bij bijvoorbeeld drukkerijen en fotografen. Dat maakt het voor een bedrijf overzichtelijk en makkelijk, omdat zij maar samen hoeven te werken met één externe partij. Het personeel en de directie kunnen vertrouwen op de expertise van het marketingbureau en worden niet belast. Zij kunnen zich bezighouden met hun kerntaken.

Naast dat het outsourcen van marketingfuncties voor veel bedrijven rendabeler is, gaat de kwaliteit van de activiteiten er dus ook nog eens op vooruit. Het korte lijntje met maar één externe partij zorgt bovendien voor een efficiëntere en overzichtelijkere manier van werken. Misschien is het dus verstandig deze expertise aan de specialist over te laten.

MarketingXperience
ContentXperience ontwikkelde een concept dat een oplossing biedt voor het outsourcen van uw marketingactiviteiten: MarketingXperience. Voor alle expertises op het gebied van onder andere cross-media design (vormgeving), contentmarketing en -creatie (tekstschrijven), het opzetten en begeleiden van marketingcampagnes, drukwerk, webdesign en fotografie kunt u bij MarketingXperience terecht. Voor een vast, gereduceerd bedrag per maand neemt u voor een bepaalde periode een vast aantal uren af die u kunt inzetten voor al deze expertises. En u heeft dus één aanspreekpunt, waardoor uw marketingactiviteiten weer overzichtelijk en betaalbaar worden. Bovendien haalt u expertise en een frisse blik in huis, waardoor de kwaliteit van deze activiteiten verbetert.

Wilt u meer weten over MarketingXperience, of heeft u interesse in een gratis brainstormsessie, neem dan een kijkje op www.marketingxperience.nl.

Zelfs mijn kids zijn Apple-fan. Goede opvoeding! http://t.co/Ut1bn079
19-05-2012
Voorbeeld van goed Social Mediabeleid: @dreizen heeft ons boekingsprobleem nu netjes opgelost. Misschien schrijf ik er nog een blogje over.
18-05-2012
@dreizen bedankt. Wat een slechte service. Geboekte vakantie blijkt toch volgeboekt (aanbetaling al afgeschreven). #fail #huilendekinderen
18-05-2012
Yes! Vakantie geboekt. Lekker naar Toscane dit jaar! Nu al zin in.
17-05-2012
Lekker een dagje uit met de kids: Land van Jan Klaassen. http://t.co/xw4q2apf
17-05-2012
Vandaag is de nieuwe website van Van Helvoirt Automatisering live gegaan. Mooie stap voor HA! Zie http://t.co/jdmGZJwp
16-05-2012
@elsua @ekanis Eens, adoptie is een vreemd begrip. Zou eerder voor een term kiezen die de gebruiker ook begrijpt, bv Acceptatie #socbiz2012
16-05-2012
@SonjaCX Veel plezier daar bij #socbiz2012
16-05-2012
Leuke poster 'Effectief met Social Business' af te halen bij de stand van SBN #socbiz2012 http://t.co/awJlO8Le
15-05-2012
Nu op het podium #socbiz2012 - Belastingdienst over ConnectPeople waarmee 30.000 medewerkers op 150 locaties met elkaar samenwerken.
15-05-2012

Ons team

  • alex@contentxperience.nlAlex Steg
  • arno@contentxperience.nlArno van Driel
  • kitty@contentxperience.nlKitty de Hesse
  • bianca@contentxperience.nlBianca Overboom
  • jennifer@contentxperience.nlJennifer Steg
  • nicoline@contentxperience.nlNicoline Schouten
  • valentijn@contentxperience.nlValentijn Tempels
  • sonja@contentxperience.nlSonja de Vries
  • janwillem@contentxperience.nlJan Willem Stad
  • carmen@contentxperience.nlCarmen Bijsterveld